German 15

Download PDF by Sabine Katzdobler: Strategie und taktische Maßnahmen in Krisenzeiten: Eine

By Sabine Katzdobler

ISBN-10: 3658053305

ISBN-13: 9783658053307

ISBN-10: 3658053313

ISBN-13: 9783658053314

​Wie bewältigten Geschäftsführende von Großunternehmen die Rezession seit 2007? Welches Denken und Handeln hilft, einer Krise gegenzusteuern? Stimmen die hilfreichen Vorgehensweisen mit jenen der Wissenschaft überein? Sabine Katzdobler analysiert österreichische Unternehmen anhand der five Gebote für exzellente Führung nach Hinterhuber, die den Unternehmenserfolg zu eighty% prägen. Im Ergebnis unterscheidet sich das als hilfreich identifizierte Vorgehen von den beliebten Auffassungen der Befragten. Somit steht fest: Führungskräfte können nichts Besseres erwarten, wenn sie dasselbe wie bisher tun.

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300 Insbesondere besitzen etablierte Konzerne viel Expertise. 301 292 vgl. Hinterhuber (2010), S. 117 293 vgl. Handwörterbuch des Personalwesens (2003), S. 1407 294 vgl. Hinterhuber (2010), S. 118 295 vgl. auch Hinterhuber (2010), S. 48 296 vgl. Weber (1956), S. 841 ff. 297 vgl. Stogdill (1974), S. 46 und Gouldner (1954), S. 71 298 vgl. Liebel et al. (1994), S. 59 299 vgl. Vogel (2003), S. 17 300 vgl. Schäfer (2001), S. 198 ff. 301 vgl. Hinterhuber (2010), S. 45 S. 1007/978-3-658-05331-4_5, © Springer Fachmedien Wiesbaden 2014 42 5 Die richtigen Mitarbeiter Weiters sind außerbetriebliche Führungskräfte im Konjunkturabschwung bei der Entwicklung innovativer Lösungen nützlich.

Vogel (2003), S. 17 330 vgl. Lazear/Rosen (1981), S. 841 ff. 331 vgl. Kong-Pin (2005), S. 332 Somit zeigt dieses Kapitel die Aufteilung der Entwicklungsaufgabe zwischen Personalabteilung und Linienführung.

Cespedes/Piercy (1996), S. 4608 ff. 2 Verhaltensorientierte Durchsetzung Dieser Teilaspekt der Strategieimplementierung zielt auf die Akzeptanz der Unternehmensstrategie unter den Mitarbeitern ab. Eine neue Firmenstrategie fordert veränderte Wertanschauungen und Verhaltensweisen von der Belegschaft. Dabei ist ein Einklang zwischen kollektiven Werten und einer neuen Strategie wichtig. 185 Beispielsweise sind bei einer Fähigkeiten in Zeiten radikaler Veränderung notwendig. 3 Sachbezogene Umsetzung Hier werden die Bereichsstrategien für die Marketingabteilung, den F&E-Bereich, etc.

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Strategie und taktische Maßnahmen in Krisenzeiten: Eine Analyse über das Verhalten von Führungskräften in der Wirtschaftskrise by Sabine Katzdobler


by Steven
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